• Strona główna
  • Aktualności
  • Szkolenia
  • Consulting
Biznes w Praktyce
  • Strona główna
  • Aktualności
  • Szkolenia
  • Consulting
Brak wyników
Zobacz wszystkie
  • Strona główna
  • Aktualności
  • Szkolenia
  • Consulting
Brak wyników
Zobacz wszystkie
Biznes w Praktyce
Brak wyników
Zobacz wszystkie

Badanie EY: Ponad połowa firm przyznaje, że nie jest w stanie wykryć złożonych ataków hakerskich

14 listopada 2014
w Aktualności
Czas czytania:4 mins read
A A

33% ankietowanych przez firmę doradczą EY w 17. Światowym Badaniu Bezpieczeństwa Informacji albo nie wie, ile czasu ich firmie zajmuje reakcja na naruszenie bezpieczeństwa informacji, albo w ogóle nie umie odpowiedzieć na to pytanie. 12% przedsiębiorstw reaguje na atak w ciągu 10 minut, a 25% w ciągu godziny. 56% firm przyznaje, że miałoby problem z identyfikacją i wczesnym wykryciem zagrożeń.


W 17. Światowym Badaniu Bezpieczeństwa Informacji wzięło udział ponad 1800 reprezentantów firm z 60 krajów – w tym Polski. W większości były to osoby odpowiedzialne za technologie informatyczne bądź bezpieczeństwo IT.

Coraz większy strach przed hakerami

Niefrasobliwość pracowników jest nadal największym zagrożeniem dla bezpieczeństwa informatycznego firm – tak uważa 57% ankietowanych w badaniu EY. Rośnie jednak świadomość i ryzyko ze strony zagrożeń zewnętrznych, takich jak zorganizowane grupy cyberprzestępców, haktywiści czy też hakerzy zatrudniani przez wrogie kraje. Przez wiele lat głównymi czynnikami ryzyka dla firm był szybki postęp technologiczny oraz błędy pracowników powodujące wycieki wrażliwych informacji. Teraz ta sytuacja się zmienia, a obawy przed atakami hakerskimi są coraz większe na całym świecie.

– Cyberataki są coraz bardziej natarczywe, skomplikowane, a cyberprzestępcy coraz lepiej zorganizowani – mówi Michał Kurek, Dyrektor w Zespole Zarządzania Ryzykiem IT w EY. – Dzisiejsi cyberprzestępcy mają dostęp do źródeł finansowania i są o wiele sprytniejsi niż kilka lat temu. Dlatego zorganizowana cyberprzestępczość jest prawie takim samym zagrożeniem dla bezpieczeństwa informacji jak niefrasobliwość pracowników (wg odpowiednio 53% oraz 57% badanych) – dodaje Michał Kurek.

Informatyka przemysłowa na celowniku – czyli jak atakiem hakerskim zdestabilizować elektrownię?

Celem cyberataków jest przede wszystkim dezorganizacja przedsiębiorstwa (25% respondentów wskazało to jako pierwsze zagrożenie), kradzież danych finansowych, w tym numerów kart kredytowych czy haseł do bankowości internetowej (zdaniem 28% badanych), 20% wskazało kradzież własności intelektualnej, a 19% nadużycia finansowe. Nowym celem ataków są także systemy informatyki przemysłowej – czyli technologie związane z wytwarzaniem prądu, systemami dystrybucji gazu czy kontroli transportu, w tym lotniczego.



Etycznego hakera zatrudnię

Przestarzałe mechanizmy bezpieczeństwa informacji (według 35% respondentów), nieuważni pracownicy (38%), przetwarzanie danych w chmurze (zdaniem 17%) oraz urządzenia mobilne (16%) to kluczowe obszary ryzyka wskazywane przez respondentów. Niestety, aż 37% organizacji w ogóle nie jest w stanie na bieżąco analizować ryzyka cyberataków, a 27% może to robić tylko czasami. Aleksander Ludynia Menedżer w Zespole Zarządzania Ryzykiem IT w EY mówi, że sposobem na walkę z hakerami jest… zatrudnianie takich osób w organizacji: – Zatrudnianie hakerów to nie jest nowy pomysł. Tzw. ethical hacking, czyli przeprowadzanie kontrolowanych ataków na systemy bezpieczeństwa organizacji to doskonały sposób na sprawdzenie jak firma radzi sobie z zagrożeniami – mówi Aleksander Ludynia.

Problemy budżetowe

Jednak zatrudnianiu etycznych hakerów nie sprzyjają warunki finansowe, w jakich funkcjonują komórki zajmujące się bezpieczeństwem IT. Wg 43% badanych ich budżet przeznaczony na zapewnienie bezpieczeństwa informacji w ciągu najbliższych 12 miesięcy pozostanie na poziomie z ubiegłego roku. W ramach dostępnych zasobów finansowych firmy planują przeznaczyć więcej środków na technologie mobilne (46%), zapewnienie ciągłości działania przedsiębiorstwa (41%), przetwarzanie danych w chmurze (39%), zarządzanie dostępem do informacji (39%) oraz zabezpieczenie najnowszych technologii (43%).

Efektem problemów budżetowych jest także to, że 53% organizacji nie ma odpowiednio wyszkolonych pracowników, a tylko w 5% firm jest specjalny zespół do analizowania ryzyka cyberataków.

13% zadowolonych z systemów bezpieczeństwa

Wraz z rozwojem technologii i umiejętności hakerów firmy powinny się cały czas zmieniać i stale dostosowywać swoje systemy. Muszą integrować nowe technologie (media społecznościowe, big data, dane w chmurze) z procesami biznesowymi. Zwiększa się zagrożenie wynikające z użytkowania nowych technologii – np. urządzeń mobilnych. Co prawda organizacje wkładają wiele wysiłku w podniesienie swojej odporności na cyberataki, ale tylko 13% respondentów twierdzi, że ich systemy bezpieczeństwa w pełni odpowiadają potrzebom organizacji. W 2013 roku uważało tak 17%.


O firmie EY

EY jest światowym liderem rynku usług profesjonalnych obejmujących usługi audytorskie, doradztwo podatkowe, doradztwo biznesowe i doradztwo transakcyjne. Nasza wiedza oraz świadczone przez nas najwyższej jakości usługi przyczyniają się do budowy zaufania na rynkach kapitałowych i w gospodarkach całego świata. W szeregach EY rozwijają się utalentowani liderzy zarządzający zgranymi zespołami, których celem jest spełnianie obietnic składanych przez markę EY. W ten sposób przyczyniamy się do budowy sprawniej funkcjonującego świata. Robimy to dla naszych klientów, społeczności, w których żyjemy i dla nas samych.

EY w Polsce to ponad 1600 ekspertów pracujących w 6 biurach: w Warszawie, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu. Według Rankingu Audytorów „Rzeczpospolitej” i „Parkietu” w 2013 roku byliśmy największą firmą świadczącą usługi profesjonalne w Polsce pod względem przychodów.

Audytujemy ponad 1500 firm działających na polskim rynku. W 2014 roku zdobyliśmy tytuł Najlepszej Firmy Doradztwa Podatkowego w VIII Rankingu Firm i Doradców Podatkowych „Dziennika Gazety Prawnej” oraz Największej Firmy Doradztwa Podatkowego wg. rankingu „Rzeczpospolitej”. Od lat zajmujemy również pozycję lidera w rankingach najbardziej pożądanych pracodawców. Zdobyliśmy tytuł „Pracodawca Roku 2013” w rankingu przeprowadzonym przez AIESEC oraz pierwsze miejsce spośród firm z tzw. Wielkiej Czwórki w rankingu „Idealny Pracodawca” przeprowadzonym przez Universum.

Dowiedz się więcej na: www.ey.com/PL/pl/Home

Poprzedni

Frost & Sullivan: Integracja wstecz kluczem do rentowności na rosnącym rynku biopaliw

Następny

Jak wygląda obraz zdrowia polskich pracowników?

__ayxxymin_

__ayxxymin_

PowiązaneWpisy

PM Showcase Day 2025 – bezpłatne wydarzenie dla e-sklepów, które chcą wiedzieć, co się naprawdę opłaca
Aktualności

PM Showcase Day 2025 – bezpłatne wydarzenie dla e-sklepów, które chcą wiedzieć, co się naprawdę opłaca

Prowadzisz e-sklep? Codziennie pytasz siebie: „Czy to się opłaca?”W świecie e-commerce decyzje muszą być szybkie, ale przemyślane. Jeśli chcesz podejmować...

23 kwietnia 2025
Ateneum wyłącznym dystrybutorem Wydawnictwa Pedagogicznego OPERON i katechizmów WAM
Aktualności

Ateneum wyłącznym dystrybutorem Wydawnictwa Pedagogicznego OPERON i katechizmów WAM

Ateneum, lider rynku hurtowego książki, zostało wyłącznym dystrybutorem Wydawnictwa Pedagogicznego OPERON, jednego z największych wydawców podręczników szkolnych w Polsce, oraz...

1 kwietnia 2025
Następny
Jak wygląda obraz zdrowia polskich pracowników?

Jak wygląda obraz zdrowia polskich pracowników?

Archiwa

  • kwiecień 2025
  • styczeń 2025
  • październik 2024
  • sierpień 2024
  • czerwiec 2024
  • maj 2024
  • luty 2024
  • listopad 2023
  • październik 2023
  • wrzesień 2023
  • sierpień 2023
  • lipiec 2023
  • maj 2023
  • kwiecień 2023
  • styczeń 2023
  • październik 2022
  • wrzesień 2022
  • lipiec 2022
  • czerwiec 2022
  • maj 2022
  • kwiecień 2022
  • grudzień 2021
  • wrzesień 2021
  • sierpień 2021
  • grudzień 2020
  • listopad 2020
  • lipiec 2019
  • czerwiec 2019
  • maj 2019
  • październik 2018
  • sierpień 2018
  • lipiec 2018
  • luty 2018
  • październik 2017
  • wrzesień 2017
  • sierpień 2017
  • lipiec 2017
  • czerwiec 2017
  • kwiecień 2017
  • marzec 2017
  • wrzesień 2016
  • lipiec 2016
  • czerwiec 2016
  • maj 2016
  • kwiecień 2016
  • marzec 2016
  • luty 2016
  • styczeń 2016
  • grudzień 2015
  • listopad 2015
  • październik 2015
  • wrzesień 2015
  • sierpień 2015
  • lipiec 2015
  • czerwiec 2015
  • maj 2015
  • kwiecień 2015
  • marzec 2015
  • luty 2015
  • styczeń 2015
  • grudzień 2014
  • listopad 2014
  • październik 2014
  • wrzesień 2014
  • sierpień 2014
  • lipiec 2014
  • czerwiec 2014
  • maj 2014
  • kwiecień 2014
  • marzec 2014
  • luty 2014

Kategorie artykułów

  • Aktualności
  • Consulting
  • Szkolenia
  • Strona główna
  • Aktualności
  • Szkolenia
  • Consulting
  • Strony partnerskie
  • Polityka prywatności
  • Kontakt

bizneswpraktyce

Brak wyników
Zobacz wszystkie
  • Strona główna
  • Aktualności
  • Szkolenia
  • Consulting

bizneswpraktyce

Ta strona używa plików cookie. Kontynuując korzystanie z tej strony, wyrażasz zgodę na używanie plików cookie. Odwiedź naszą Politykę prywatności i plików cookie .